教師編制考試和教師招聘考試不是一個(gè)概念，教師招聘考試包括教師編制考試。教師招聘考試是指具有從事教育行業(yè)的能力(獲得教師資格證)后進(jìn)行的競(jìng)爭(zhēng)上崗考試。教師招聘考試有一部分會(huì)落實(shí)編制，即成為在編教師(教師編制考試);也有一部分是沒(méi)有編制的，即成為臨聘人員/合同工。

教師編制和教師招聘有什么區(qū)別

教師招聘考試是各類學(xué)校，包括民辦學(xué)校甚至是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都可以舉辦的考試。這類考試是不經(jīng)過(guò)教育局備案的，并且全國(guó)沒(méi)有統(tǒng)一的考試大綱，考試形式也沒(méi)有具體要求，入職門(mén)檻相對(duì)比較低，而通過(guò)考試的這些教師往往是沒(méi)有編制的，也就是我們通常所說(shuō)的“合同工”。

而教師編制考試對(duì)于專業(yè)有硬性要求，師范專業(yè)可以報(bào)考，非師范專業(yè)需要取得教師資格才可報(bào)考。而教師編制考試通過(guò)之后，便是在編教師，屬于事業(yè)單位編制�？上硎芨鞣N福利與津貼，就是我們通常說(shuō)的“鐵飯碗”。

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