教師調(diào)動(dòng)負(fù)責(zé)單位是教育局。嚴(yán)格講,老師工作調(diào)動(dòng)應(yīng)當(dāng)由人事部門開(kāi)具調(diào)令的,但由于老師都是在教育系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)動(dòng),人事部門也就放權(quán)給教育行政部門,由他們具體管理老師的調(diào)動(dòng)事宜。

教師在業(yè)務(wù)序列上歸教育局管，但是教師的工資編制歸人社局管。所以，跨地區(qū)調(diào)動(dòng)，一般需要兩地教育局長(zhǎng)、人社局長(zhǎng)、地區(qū)行政單位常務(wù)副職(常務(wù)副縣長(zhǎng)或副市長(zhǎng))。共六個(gè)單位的主官點(diǎn)頭，并簽字蓋章同意。

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