可以。人力資源管理可以考公務員。人力資源管理專業(yè)屬于工商管理類、公共管理類，可以報考人力資源管理類、工商管理類、公共管理類或專業(yè)不限的公務員職位。人力資源管理考公務員可選的崗位不少，考公務員是不錯的選擇。

報考公務員基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;

3、擁護中華人民共和國憲法;

4、具有良好的品行;

5、具有正常履行職責的身體條件;

6、具有符合職位要求的工作能力;

7、具有大專以上文化程度;

8、具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

人力資源管理類專業(yè)主要崗位有國家發(fā)展和改革委員會、財政部、商務部、公安局、檢察院、國家糧食局、國務院國有資產監(jiān)督管理委員會、各地國稅局、海事局、郵政管理局、統(tǒng)計局等。

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