公務員在一些情況下是可以被辭退的。公務員被辭退通常是因為以下原因：

違紀違法：公務員如果違反國家法律法規(guī)、職業(yè)操守或者違反公務員法定職責，可能會受到紀律處分，甚至被辭退。

工作表現(xiàn)不佳：如果公務員在工作中表現(xiàn)不佳，如懶散、玩忽職守、工作不力等，可能會受到警告、降級或者辭退。

違反職業(yè)操守：公務員如果有腐敗行為、徇私舞弊、貪污受賄等行為，都可能受到紀律處分，甚至被辭退。

不符合任職資格：公務員如果在任職期間被發(fā)現(xiàn)不符合任職資格，如學歷造假、資格證書作假等，也可能會被辭退。

公務員在任職期間需要遵守相關法律法規(guī)和職業(yè)操守，保持良好的工作表現(xiàn)和職業(yè)素養(yǎng)，以免受到辭退或其他紀律處分。

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