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        4006-01-9999

          截止2011年10月24日09:30,各職位平均競(jìng)爭(zhēng)比例為54.1:1,其中競(jìng)爭(zhēng)最激烈的職位依然為國(guó)家民族事務(wù)委員會(huì)民族理論政策研究室科研管理處主任科員及以下一職,競(jìng)爭(zhēng)比例高達(dá)3597:1,與昨天18時(shí)相比又增加了327人。對(duì)比2011年報(bào)名情況,報(bào)名最后一日09:30競(jìng)爭(zhēng)最為激烈的職位是國(guó)家能源局節(jié)能與科技處主任科員及以下職位,競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)4037:1。

        2012年國(guó)家公務(wù)員考試競(jìng)爭(zhēng)比例分析

         

            

         

        中央黨群機(jī)關(guān)

        中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)

        國(guó)務(wù)院系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位

        競(jìng)爭(zhēng)比例小于或等于3

        4

        414

        187

        3<競(jìng)爭(zhēng)比例<10

        25

        1225

        268

        10<競(jìng)爭(zhēng)比例<30

        50

        2470

        495

        30<競(jìng)爭(zhēng)比例<70

        89

        2084

        460

        70<競(jìng)爭(zhēng)比例<100

        38

        568

        178

        100<競(jìng)爭(zhēng)比例<200

        50

        769

        189

        200<競(jìng)爭(zhēng)比例<300

        17

        240

        59

        競(jìng)爭(zhēng)比例大于300

        28

        508

        71

        職位總數(shù)

        301

        8278

        1907

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